Đầu tư ra nước ngoài của doanh nghiệp là một xu hướng tất yếu trong thời kỳ toàn cầu hóa hội nhập kinh tế quốc tế. Không những thế, đầu tư ra nước ngoài mang lại nhiều lợi ích thiết thực cho doanh nghiệp không chỉ là mở rộng thị trường và tăng doanh thu, lợi nhuận, mà còn là tăng thêm kinh nghiệm tiếp cận khách hàng một cách đa dạng

Tăng trưởng cao và ổn định luôn được coi là một trong những mục tiêu quan trọng nhất của chiến lược kinh doanh của mỗi doanh nghiệp. Một doanh nghiệp được xem là tăng trưởng thành công phải là doanh nghiệp có khả năng tăng doanh số, tăng lợi nhuận, mở rộng thị trường, giữ chân được nhân sự tài năng và thực hiện tốt trách nhiệm xã hội.

Năm 2010 sắp khép lại với nhiều vấn đề vĩ mô nổi cộm trong nền kinh tế Việt Nam vẫn chưa được giải quyết một cách triệt để như lạm phát, lãi suất, thâm hụt thương mại, bội chi ngân sách, hoạt động của các doanh nghiệp Nhà nước, vấn đề “chất” và “lượng” trong các dự án FDI, sự sống còn của các doanh nghiệp tư nhân nhỏ.

Xây dựng và thực thi một chiến lược nhân sự hiệu quả đang được xem là một trong những ưu tiên hàng đầu của rất nhiều doanh nghiệp lớn trong bối cảnh kinh tế mới.

Sự bùng nổ Internet trong hơn một thập kỷ qua có tác động đáng kể đến hoạt động marketing cũng như xây dựng và định vị thương hiệu sản phẩm trên thị trường. Đi đôi với sự gia tăng không ngừng của các hoạt động marketing online...